スポット契約
月1回の職場巡視と
衛生委員会出席を中心に、
選任義務をカバー。
まずは法令遵守を
最短で整えたい企業
50名を超えたが、
誰に依頼すればいいかわからない
候補の医師を紹介されたが、
自社に合うのか判断できない
選任後の月次訪問・
記録管理まで手が回らない
メンタル不調者対応で
産業医に相談したい場面が
増えてきた
産業医の選任は、義務ではなく経営の打ち手。
Medpartnerは「合う医師との出会い」と「選任後の運用」までを
セットでお引き受けします。
月1回の職場巡視と
衛生委員会出席を中心に、
選任義務をカバー。
まずは法令遵守を
最短で整えたい企業
月次の定期訪問に加え、
随時の健康相談・休復職支援
まで対応。
不調者対応や復職判定が
日常的に発生する企業
1社あたりの稼働時間を
厚く確保し、健康経営の
戦略パートナーとして関与。
健康経営優良法人取得・
大規模事業所を抱える企業
株式会社Medpartnerと提携医療機関である
かぐやクリニック、および全国の提携保険医
ネットワークが連動して産業保健サービスを提供。
医師の質と稼働の安定性を、提携体制として
担保します。
製造業・IT・小売など業種特性、メンタル/
化学物質/海外駐在など対応領域、東京・大阪・
名古屋など対応エリアの3軸でマッチング。
「合うかどうか」を初回面談前に整えます。
産業医選任報告書の作成代行、月次訪問の調整、
衛生委員会の議事録テンプレ、職場巡視・復職
面談・面談記録の保管まで、実務担当者の負担を
引き受けます。助成金(団体総合産業保健活動
推進助成金)の活用支援も対応します。
料金は事業所規模・訪問頻度・対応領域により変動します。詳細はお見積りでご案内します。
資料請求またはフォーム
から貴社の状況を
お知らせください。
業種・人数・課題・
対応エリアを30分の
オンライン面談で
整理します。
1〜3名の候補を
プロフィールと
面談動画でご紹介
します。
契約締結後、
初回訪問日を
設定します。

産業医のコストは、Medpartnerの「Aプラン:産業医 × パーソナルドクター」で
経営者個人の健康投資にも転用できます。月10〜15万円〜で、産業医選任義務を
カバーしながら経営者専属医が付くセット設計です。
業種・人数・課題をお伝えいただければ、最適な契約プランと
候補医師の方向性を初回面談で整理します。資料請求も無料です。